一直以来，如何提高护理队伍整体素质，加强人才梯队建设，缩小业务技能短板，是天水市第三人民医院护理工作中极为重要的一项基础性、长期性、系统性的工作任务。在此过程中，护理部始终坚持以“内强素质，外塑形象”为指导依据，把临床护理教学列为首要任务。为了进一步加强临床护理带教师资队伍建设，有效推动临床护理教学质量趋向规范化、标准化和同质化，6月11日上午，市三院2019年度护理临床带教师资培训会在十二楼大会议室如期举行，全院各个护理单元的临床带教老师们参加了本期培训。

    本次培训主要采取理论讲授、小组讨论、总结分享的学习方式，在理论讲授部分，护理部主任雷志洁紧紧围绕《护理临床带教要求及方法》展开授课，她从带教对象、师资要求、教学方法等方面入手，有效结合临床带教实践事例，直击医院护理带教工作中的现存问题，精准对接护理带教骨干的业务需求，深入浅出地给大家介绍了如何去做一名合格的临床带教老师。在分小组讨论环节中，雷主任和所有护理带教人员就“如何针对年轻一代新入职护士的特征为她们量身打造个性化的护理临床带教计划？”为主题，展开了深入广泛的讨论，大家积极罗列出年轻护士共性存在的特征，并根据这些特质逐一讨论出所应对的可行带教计划。在最后的学习总结阶段，临床带教人员积极分享了培训后的心得与体会，并共同总结了在培训中所学到的带教新方法、新技能，大家纷纷表示：作为一名临床带教人员，必须加强自身专业素质建设，不断规范护理教学行为，认真履行带教职责，将带教意识贯穿于工作中的每个时段、每个环节，坚持以身作则，用自己严谨的工作态度，扎实的专业功底，良好的职业形象去影响和感召带教学生。就这样，在热烈而融洽的氛围中，本期护理临床带教师资培训会议圆满结束。

    新入职护生的临床护理带教是护理教学工作的重要组成部分，是培养护理人才的关键阶段，这对护理学生专业思维的培养、专业角色的形成和社会责任感的建立发挥着至关重要的作用。本次培训内容指导性高，实质用强，所涉及知识点能很好地为我院临床带教重点环节的把控、重点问题的处理指明方向，也能为护理带教骨干的临床教学工作提供有力的理论指导和技术支持。

    百舸争流，奋楫者先。市三院护理部将在今后的工作中持续加强护理临床带教师资力量培训，切实抓好护理人员教学能力的培养与塑造，不断提高我院护理教学工作的整体质量，达到教学相长的双重目的，逐步建立规范、标准化的护理临床教学体系。（赵东娟  供稿）